Les réponses à vos questions sur l'accompagnement au retour à l'emploi des cadres
1.
Qui peut venir à Emploi Nouvelle Donne ?
Vous êtes cadre à la recherche d'un emploi ? Vous habitez l'Ile de France ou au delà ?
Vous ayez besoin de trouver un job équivalent à celui que vous occupiez ou vous souhaitez donner un nouveau tournant à votre carrière?
Que vous veniez du secteur privé, public, associatif ou entrepreneurial... nous sommes là pour vous aider à construire votre projet professionnel et à retrouver un emploi.
3.
Quand puis-je commencer ?
Après la réunion d'accueil et dès que vous et l'association sont OK, selon les disponiblités du groupe. Dès que vous êtes volontaire pour adhérer et disponible ! En effet, notre méthode prend chaque candidat là où il en est de sa recherche. le Bénévole adapte son approche en fonction du candidat et des travaux qu'il aurait déjà effectués par ailleurs (ex Bilan de compétences).
5.
Où se passent les réunions ?
Les réunions hebdomadaires et les formations ont lieu dans des salles mises à disposition par nos partenaires : la CCI avec l'école Ferrandi dans le 6eme arrondissement, le Syndicat National des Résidences de Tourisme, à Neuilly et à Paris 10ème... D'autres salles sont louées, notamment pour les formations. L'un de nos 10 groupes tient ses réunions en "distanciel" pour accueillir les personnes qui résident en province ou hors France. Quand aux réunions individuelles avec le bénévole accompagnant, elles sont définies par les deux parties.
7.
Puis-je choisir mon bénévole ?
Nous sélectionnons le bénévole qui travaillera avec vous en fonction de plusieurs critères : la disponibilité et charge de travail de chacun, votre profil et le sien mais aussi la composition du groupe que vous allez rejoindre.
2.
Combien de temps dure l'accompagnement ?
Chez Emploi Nouvelle Donne, nous nous adaptons aux besoins et situations de chacun. Mais les chiffres montrent que pour ceux/celles qui ont retrouvé un emploi, la durée moyenne de l'accompagnement aura été de 7 mois.
Nous faisons régulièrement des bilans entre le candidat, son bénévole et le responsable du groupe dont il fait partie. Ce bilan permet de revoir les priorités et de faire des recommandations de plan d'actions.
4.
Combien ça coûte ?
Nous sommes une association à but non lucratif. Seule une cotisation annuelle de 200 euros/an est demandée au candidat lorsqu'il signe son contrat d'adhésion. Cette cotisation sert aux frais de location de salles notamment pour les ateliers de formation.
6.
Qui sont les Bénévoles ?
Les bénévoles ont exercé des fonctions opérationnelles ou fonctionnelles dans des PME, des grands groupes français ou internationaux, des sociétés de service ou encore de conseil...
Ils ont une expérience directe ou indirecte du management des hommes, du travail en équipe, de la gestion de projet et du recrutement ...
Certains sont coaches et consultant et apportent leur expertise de l'accompagnement.
Etre bénévole est un vrai engagement : outre l'accompagnement individuel de deux candidats, ils participent et animent les réunions hebdomadaires de leur groupe.
8.
Est-ce que ça marche ?
Au cours de ces cinq dernières années, l'association a accompagné près de 500 personnes.
88% des candidats ont retrouvé un emploi en 2022 La durée moyenne de leur accompagnement a été de 7 mois.
Nous accompagnons aussi certains cadres qui le souhaitent jusqu'à leur intégration dans leur nouvel emploi.
Notre dernière enquête de 2022 a montré un taux de satisfaction de 90% et 60% de très satisfaits.
Pour en savoir plus, découvrez le témoignage de candidats